La empresa Cemex se ocupa de formar al personal que opera los tractocamiones para mejorar sus procedimientos y mantener los m\u00e1s altos est\u00e1ndares de seguridad y eficiencia.<\/p>\n
Lo anterior implica que la compa\u00f1\u00eda de materiales para la construcci\u00f3n tambi\u00e9n contribuye a que las y los responsables de conducir sus unidades impulsen la econom\u00eda de las comunidades, como en el caso de Planta Huichapan, donde ha capacitado a 28 hombres y mujeres de la regi\u00f3n.<\/p>\n
El aporte que hacen dichos empleados a sus comunidades de origen es posible por la formaci\u00f3n que reciben en el Centro Cemex Huichapan, que por segunda ocasi\u00f3n instruye a operadores de tractocami\u00f3n.<\/p>\n
El mencionado proyecto de capacitaci\u00f3n tiene una duraci\u00f3n de tres meses y medio, tiempo tras el cual los operadores quedan contratados.<\/p>\n
Aunque este tipo de empleos generalmente est\u00e1n ocupados por hombres, tambi\u00e9n hay mujeres que sobresalen como operadoras.<\/p>\n
En la primera generaci\u00f3n se graduaron siete conductoras y actualmente, en la segunda generaci\u00f3n, se capacitan otras dos de las comunidades de Maney y Dongoteay.<\/p>\n
En total, el centro ha formado 28 operadores entre ambas generaciones: 14 en la primera y otros 14 en la segunda.<\/p>\n
Tras concluir la capacitaci\u00f3n, las y los egresados de la primera generaci\u00f3n se integraron al equipo como operadores de transporte de la Planta Cemex Huichapan.<\/p>\n
Entre los principales beneficios de esta iniciativa para la comunidad, destacan la inclusi\u00f3n de mujeres a la operaci\u00f3n directa de la empresa de materiales para la construcci\u00f3n como conductoras de las unidades y el impacto directo en empleos generados en la localidad.<\/p>\n\r\n