El Gobierno de Puebla entregó el Distintivo Cinco de Mayo a 50 empresas con entornos laborales inclusivos y sin discriminación. Más de 15 mil trabajadoras y trabajadores resultaron beneficiados. Las empresas también promueven la igualdad de género y el respeto a los derechos laborales.
En representación del gobernador Alejandro Armenta, el titular de la Secretaría de Desarrollo Económico y Trabajo, Víctor Gabriel Chedraui, destacó que estas acciones fortalecen el tejido social y contribuyen a la paz con bienestar. Afirmó que el impulso empresarial está alineado con el Plan México de la presidenta Claudia Sheinbaum, que promueve gobiernos humanistas y responsables.
Chedraui subrayó que el gobierno apoya modelos empresariales que generan riqueza en armonía con la Agenda 2030. También destacó que Puebla mantiene una economía en crecimiento y una de las tasas de desempleo más bajas del país, con solo 2.51%.
Por su parte, la subsecretaria de Empleo e Inspección, Raquel Medel Valencia, aseguró que el distintivo refleja el compromiso conjunto entre autoridades y empresas para garantizar empleos dignos y justos.
Durante la ceremonia, líderes empresariales y sindicales coincidieron en que las personas deben estar al centro de toda política laboral. Beatriz Camacho, presidenta de Coparmex Puebla, señaló que los salarios justos fortalecen a las familias. También reconoció a las empresas que cumplen con las Normas 025 y 035.
Esteban Sánchez Pavón, del Sindicato Nacional de Trabajadores y Empleados, afirmó que los sindicatos son clave para que la inclusión sea una realidad. María Teresa Ceballos Castañeda, gerente regional de Grupo Bimbo, destacó que el distintivo representa el esfuerzo conjunto por mejorar la calidad de vida laboral.
Con estas acciones, el Gobierno de Puebla reafirma su compromiso con una economía fuerte, justa e inclusiva, donde el trabajo digno sea un derecho y no un privilegio.
