Foto: Especial/Síntesis
Con visible compromiso de servir y representar a los alumnos del Tecnológico de Apizaco, es parte de la tarea que desde este viernes asumen los nuevos líderes estudiantiles, quienes tomaron protesta para oficialmente comenzar a trabajar en diversas actividades y eventos de su gestión para el periodo 2017-2019.
En el protocolo de toma de protesta estuvieron presentes el director de nuestro Instituto Felipe Rosario Aguirre, Nestor Flores Hernández, director del Instituto Tlaxcalteca de la Juventud, y la presidenta del Comité saliente Jessica Elizabeth Paredes Ortiz, así como los subdirectores de Planeación, de Servicios Administrativos y del área Académica.
En su oportunidad, Rosario Aguirre reconoció el trabajo solidario que de manera coordinada, responsable y eficaz realizaron los ahora exrepresentantes del alumnado.
También felicitó a la comunidad estudiantil por el ejercicio de sus derechos de manera ordenada y transparente. Finalmente se dirigió a los integrantes que renuevan el CESA “les invito a asumir esta una nueva experiencia con responsabilidad, orgullo y espíritu de servicio, pues obtendrán diversas competencias como el liderazgo, trabajo colaborativo, pensamiento crítico y objetivo, tolerancia, entre otros muchos que sin duda les traerá éxito profesional y personal, con la inigualable labor de dirigir a sus compañeros estudiantes”.
En seguida, rindió protesta el nuevo órgano de representación con todos sus integrantes ante las autoridades institucionales y del ITJ, e inmediatamente el líder Klissman Esquivel Montiel expresó que serán bienvenidas todas las propuestas que conlleven a realizar una gestión incluyente, dispuestos siempre a trabajar con transparencia, tolerancia y libertad de pensamiento con el único fin de enriquecer el plan de trabajo cumpliendo con los estatutos de nuestro Instituto.
Finalmente, Néstor Flores Hernández, puntualizó que la nueva organización del CESA cuenta con respaldo total para promover las actividades que beneficien a la comunidad tecnológica.


















