El secretario general del sindicato de trabajadores del ayuntamiento de San Andrés Cholula, Jesús Parra Vera dio a conocer que han iniciado las pláticas para la revisión salarial en este municipio, donde estarán buscando un incremento al salario que va del 4 al 6 por ciento, así como en otras prestaciones como canasta básica, el quinquenio, un bono de apoyo al transporte.
En entrevista, detalló que se han tenido los primeros acercamientos con el presidente municipal, Edmundo Tlatehui Percino, así como con el secretario de administración a fin de mejorar las condiciones laborales, esto luego de que la administración pasada, encabezada por Karina Pérez Popoca se haya negado a realizar alguna revisión a este organismo.
“La revisión tocaba el año pasado, pero por temas políticos no se hizo con la administración pasada, correspondía en febrero hacerlo, son derechos de los trabajadores, estamos buscando un incremento del 4 al 6 por ciento en el salario y las demás prestaciones serán de acuerdo como la canasta básica que va de 110 pretendemos que llegue a 200”.
#Municipios 📹 l Inicia revisión salarial en @SnAndresOficial así lo informa Jesús Parra Vera, secretario general del sindicato de este municipio.@reporpue11 pic.twitter.com/JliNf1qgr1
— Síntesis Puebla (@sintesisweb) February 21, 2022
Lamentó que la administración pasada no se haya prestado al diálogo y propiciara la renuncia de más de la mitad de los integrantes de este sindicato, los que permanecen tuvieron que “aguantar” lo más difícil, debido a ello de los 218 sólo quedan 75 sindicalizados.
Destacó que esperan lograr el acuerdo en el contrato colectivo ya que las pláticas han sido de la mejor manera, a la par de que se estará analizando el incremento de plazas.
“Hay una buena disposición de diálogo, no es parte del contrato colectivo ni del pliego petitorio, pero nos dijo el alcalde que se hará ajuste a trabajadores que tienen un salario bajo, eso ayudará a quienes tienen un menor sueldo ya que se equilibrará”.
