La Secretaría de Gobierno, a través del Instituto Hidalguense de las Mujeres (IHM), realiza la capacitación de servidores y servidoras públicas de la administración estatal, en materia del Protocolo Cero para la Prevención, Atención y Sanción del Acoso y Hostigamiento Sexual y Laboral, así lo dio a conocer la titular de este organismo, María Concepción Hernández Aragón.
Este protocolo fue publicado por el gobernador, Omar Fayad Meneses para establecer las bases de actuación para la implementación uniforme, homogénea y efectiva de los procedimientos para prevenir, atender y sancionar estas conductas, en las dependencias y entidades de la administración pública del estado.
A través de este Protocolo se busca incentivar la denuncia y así erradicar la impunidad en este tipo de delitos y propiciar un clima laboral de respeto a los derechos de mujeres y hombres, en cumplimiento a la política transversal de perspectiva de género del gobierno estatal.
El programa de capacitación y difusión va dirigido al personal en general, pero especialmente a las áreas jurídicas, Unidades de Igualdad entre Mujeres y Hombres, Comités de Ética, Órganos de Control y a las Personas Consejeros, figura creada ex profeso para que le den seguimiento a las quejas y acompañamiento a las presuntas víctimas, en cada dependencia.
Como parte del programa, desde su publicación a la fecha, el IHM ha capacitado en materia de prevención, atención y acoso y hostigamiento sexual, a aproximadamente 500 trabajadoras y trabajadores de instancias gubernamentales.
- Entre las dependencias en donde se ha instruido a las y los servidores públicos se encuentran: la Comisión Estatal para el Desarrollo Sostenible de los Pueblos Indígenas, Instituto Hidalguense del Deporte, Unidad de Planeación y Prospectiva, Oficialía Mayor, Subsecretaría de Salud Pública de Hidalgo, Secretaría de Finanzas Públicas, Secretaría de Transporte y Movilidad, Despacho del Gobernador, Secretaría de Educación Pública, Secretaría Ejecutiva de la Política Pública, Coordinación de Universidades Tecnológicas, Centro de Justicia para las Mujeres, Ciudad de las Mujeres, Colegio de Bachilleres del Estado de Hidalgo, Procuraduría de Justicia del Estado, Secretaría de Desarrollo Agropecuario, Caasim y Consejo de Ciencia, Tecnología e Innovación, así como a algunas presidencias municipales.
